業界経験5年以上のスタッフが集まり、今の自分たちに求められているレベル（あるべき姿）と、それに対する現状・課題について議論しました。

業界経験が長くなると自分のやり方・考え方が固まっていきます。

しかし必ずしも相手も同じ考えであるというわけではありません。

周りの人とコミュニケーションを多くとる為に、固定概念を捨てる・最後まで話を聞き、相手の気持ちを汲みとることが大切だという答えが出ました。

タフでは今後のお店のあり方として

・1番身近に感じてもらえるお店

・楽しいを提供し続けるお店

・社会の持続的成長に貢献できるお店　を目標として掲げています。

ハッピーウーマンプロジェクトで出てきた課題をクリアしていくことで、目標達成にも近づきます。

これからもお店・スタッフ共に成長し続けれるよう議論を進めて参ります。